Trois types de stages sont possibles au sein de notre entreprise :
-
- stage de 4ème / 3ème / 2nde
- stage de 15 jours en immersion avant formation d’Auxiliaire Spécialisée Vétérinaire
- stage étudiants vétérinaires
Tous se font sous couvert d’une convention de stage.
Un règlement intérieur est obligatoirement lu et signé par les stagiaires mineurs, rappelant les règles de bon sens et de bonne tenue en entreprise.
Les stagiaires adultes seront mis à contribution en immersion réelle en fonction de leur adaptation et de leur « niveau » (future ASV / étudiants x année).
Règlement du stagiaire :
L’obtention d’une place en stage au sein de notre cabinet se fait suite à une demande de la part du stagiaire, assortie d’une lettre de motivation et d’un entretien pour mimer la chronologie d’une embauche en entreprise. Un seul stagiaire est pris par période pour un accueil sans nuire au bon fonctionnement de l’entreprise et pouvoir lui accorder du temps. Dans la mesure du possible, et surtout s'il a été noté des difficultés ou inversement si le stagiaire a été particulièrement intéressant, un entretien de fin de stage peut être fait en présence du stagiaire, de la maître de stage et d’une assistante.
Réaliser un stage au sein d’une entreprise vétérinaire est une chance que tous ceux souhaitant faire assistant vétérinaire ou vétérinaire n’ont pas. Le stagiaire doit saisir sa chance pour faire de cette semaine un moment enrichissant pour lui, l'équipe mettra en œuvre accueil et explications. Cependant tout stagiaire ne s’intéressant pas n’incitera pas l’équipe à partager ses connaissances.
Le stagiaire est ainsi invité à poser des questions, en toute discrétion pour ne pas déranger les consultations. Il peut prendre des notes. Il est invité à préparer son rapport de stage dès le premier jour que l’on ait le temps de répondre à toutes les questions et pouvoir corriger ensemble les informations mal comprises en fin de stage.
Une blouse sera prêtée au stagiaire. Le stagiaire doit prévoir une paire de bottes et une tenue très chaude en hiver pour venir en observation sur le terrain. La participation des stagiaires mineurs peut être proposée pour des tâches simples comme certaines tâches administratives. En aucun cas il n’est obligé d’accepter vu que c'est un stage d'observation. Cette participation sert essentiellement à lui faire oublier l’ennui lors de phase calme au cabinet ou en extérieur. Le stagiaire peut proposer son aide, elle sera acceptée avec plaisir dans le respect permanent de sa sécurité et de la notre.
1 HORAIRES ET TENUE –
Le stagiaire est tenu d’arriver à l’heure le matin. Tout retard (d’un stagiaire mineur) justifié par les parents et prévenu par appel au vétérinaire de garde n’entrainera aucun blâme. Dans la mesure de notre activité le stagiaire sera libéré à l’heure prévue. En cas de retard (visite en extérieur par exemple) les parents sont prévenus par téléphone. Ils peuvent venir chercher leur enfant sur place ou attendre notre retour.
Une tenue correcte est exigée. Tenue vestimentaire et tenue physique. Ainsi les vêtements largement déchirés, manifestement sales, les signes de croyance devront être cachés (dont signes religieux, sataniques, anarchiques…). Les chewing gum ne sont pas permis. Le maquillage doit être discret.
Les tabourets du comptoir sont réservés en priorité aux assistantes vétérinaires.
Les chaises de l’accueil sont exclusivement réservées aux clients. Il n’est pas permis au stagiaire d’y stationner.
2 CONFIDENTIALITÉ ET SÉCURITÉ –
Le stagiaire peut prendre des photos, sur demande préalable au client si c’est en consultation ou dans le hall d’accueil et sur demande préalable à l’assistante ou au vétérinaire dans tous les cas. La divulgation de photos du stage sur les réseaux sociaux est interdite sauf demande expresse et photo montrée à la gérante le Dr Blanchet Estelle, cette interdiction montre simplement la démarcation nécessaire entre vie privée et vie professionnelle, chacun étant libre de rendre sa vie privée publique mais en aucun cas sa vie professionnelle si elle implique une entreprise et des salariés. Les photos autorisées pourront être présentées en rapport de stage.
Il est interdit de divulguer des informations soumises au secret professionnel.
Il est interdit de citer les noms de client dans un rapport de stage et d’autant plus en dehors du cercle familial proche.
Il est formellement interdit de toucher à nos ordinateurs, sauf consigne particulière.
Il est formellement interdit de toucher à notre matériel médical, sauf consigne particulière.
Il est interdit sauf accord de toucher aux animaux et aux cages contenant des animaux. Le chenil contagieux est interdit. La salle de radiologie est interdite à tout mineur et aux femmes enceintes dès que le voyant rouge est allumé et tant qu’il est allumé.
Il est interdit au stagiaire mineur de sortir seul de l'établissement. Notre assurance couvre les accidents dans et hors de l’établissement. Le stagiaire doit obéir sans tarder aux consignes de sécurité notamment lors de visite en élevage.
L'usage du portable, en dehors de toute nécessité justifiée, est proscrit. Un vestiaire permet au stagiaire d'y déposer manteau et affaires personnelles.
3 VOL –
Tout stagiaire surpris à voler dans la caisse ou à voler matériel ou médicament sera immédiatement considéré en fin de stage, collège / lycée et parents seront prévenus voire la gendarmerie. l’établissement est équipé de caméra de surveillance.
Ce règlement intérieur à une double fonction :
-que le stagiaire comprenne les implications du travail en entreprise et les règles qui s’y appliquent (fortement simplifiées dans le cadre d’un stage)
– que l’on ne rencontre plus jamais ce que de précédents stagiaires nous ont fait subir. Ainsi le règlement pourra évoluer en fonction des nouvelles trouvailles de nos stagiaires.
Nous croyons profondément en ces stages pour conforter les adolescents dans leurs choix de cursus. Mais rien ne nous oblige à les recevoir si ce n’est cette conviction. Les erreurs et abus des uns nuisent à tous et amènent un grand nombre de cabinet vétérinaire à refuser les stagiaires.